Doradztwo w relacjach z partnerami społecznymi
Eksperci Instytutu Emerytalnego posiadają bogate doświadczenie w zakresie doradztwa przedsiębiorcom w zakresie relacji z partnerami społecznymi, w tym przede wszystkim z przedstawicielami organizacji związkowych oraz rad pracowników.
Nasza ekspertyza obejmuje wsparcie w zakresie bieżącej działalności i relacji na linii pracodawca-związki zawodowe, a także pomoc w sytuacjach nietypowych jak spory zbiorowe, sytuacje przeprowadzanych restrukturyzacji czy procesy zwolnień grupowych.
Eksperci Instytutu pełnili często rolę doradcy stron oraz mediatora w relacjach i sporach między przedsiębiorcami a przedstawicielami pracowników, podejmując wyzwania na różnych szczeblach zakładowych oraz ponadzakładowych.
Kompetencje posiadane przez Ekspertów Instytutu Emerytalnego zostały potwierdzone sukcesami licznych osiągniętych porozumień kończących spory zbiorowe, a także wynegocjowanych i zawartych źródeł zakładowego prawa pracy.
W ramach świadczonych usług doradczych Instytut Emerytalny oferuje:
-
Przygotowywanie rekomendacji w zakresie strategii współpracy
z organizacjami związkowymi, rekomendowanie właściwych modeli komunikacji, - Negocjowanie układów zbiorowych, regulaminów oraz innych porozumień społecznych (pakty gwarancji zatrudnienia, programy dobrowolnych odejść, porozumienia w trybie sporów zbiorowych, regulaminy zwolnień grupowych etc.),
- Sporządzanie oraz opiniowanie projektów aktów prawnych z zakresu zakładowych źródeł prawa pracy (regulaminy, układy zbiorowe, umowy społeczne, porozumienia transferowe etc.),
- Przeprowadzenie procedury sporów zbiorowych, udział w spotkaniach na wszystkich etapach sporu zbiorowego, sporządzanie rekomendacji odnośnie braku podstaw do uznania sporu zbiorowego,
- Przeprowadzanie rokowań w sprawie zwolnień grupowych, sporządzanie wymaganej dokumentacji,
- Przeprowadzanie rokowań w sprawie przejęcia części/całości zakładu pracy, negocjowanie warunków porozumień transferowych,
- Negocjowanie porozumień płacowych,
- Sporządzanie protokołów z przebiegu negocjacji/rokowań.
