Raport: Poziom partycypacji w Pracowniczych Planach Kapitałowych po IV kohorcie wdrożenia

Przedstawiamy nasze najnowsze opracowanie pt. Poziom partycypacji w Pracowniczych Planach Kapitałowych po IV kohorcie wdrożenia przygotowane przez ekspertów Instytutu Emerytalnego na podstawie analizy informacji rynkowych oraz wskaźników procentowych dotyczących poziomu partycypacji w pracowniczych planach kapitałowych (PPK).

 

Celem opracowania jest dokonanie szacunkowej diagnozy poziomu uczestnictwa oraz określenie liczby osób zatrudnionych, zapisanych przez podmioty zatrudniające do dnia 10 kwietnia 2021 roku do pracowniczych planów kapitałowych (PPK), utworzonych przez tych pracodawców. Przedmiotem opracowania jest przedstawienie pierwszych w Polsce informacji na temat poziomu partycypacji w PPK oraz podjęcie próby zidentyfikowania determinantów liczby uczestników PPK. Zastrzec jednak należy, że opierając się na danych deklaratoryjnych nie można wykluczyć, że finalne dane z ewidencji PPK mogą się różnić.

Zapraszamy do lektury.

 

[Pobierz]

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *